教育部最新发布了关于退休教师工资的规定，明确规定退休教师的工资应按照其在退休前一年的月平均工资的70%计算，最高不超过当地公务员的基础工资；同时，退休教师每年需接受一定的职业发展培训，以保持教学水平和专业素养。
这一规定旨在保障退休教师的权益，同时促进教育事业的发展。
一、退休教师工资待遇
事业单位的退休费按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90%计发;满30年不满35年的，按85%计发;满20年不满30年的，按80%计发。在此基础上，中小学教师有10%的比例提高作为奖励。另外，还有一项优惠政策：教龄满30年的教师，都是100%计发。
二、退休教师工资的计算方法
退休工资计算方法是：退休工资=工资x(工龄/法定工龄)x((75-法定退休年龄)/(75-退休年龄))总退休工资=退休工资x12x(75-退休年龄)注：75是指75岁，因为我国的百姓大多75岁左右去逝。取75岁为平均年龄这种退休金计算法可以有效的防止那些不到退休年龄就开后门争着要退休的人争着退休.也可以反映出我国社会主义的“多劳多得，少劳少得，不劳不得”的分配原则。如果不对那些投机取巧没有病装病，想方设法多拿取国家资金的人采取有效的方法，国家就会被那些人搞毁。
教育部规定小学生在三年级及以上才可以去春秋游。
这是因为学生在三年级后，已经基本掌握了阅读能力和语言表达能力，能够更好地理解和参与到春秋游的活动当中。
而对于低年级的小学生，他们的认知和语言能力还不够发达，可能无法完全理解春秋游的活动内容和安排。
需要注意的是，具体的规定还需根据当地的政策和实际情况来确定，建议家长或学校在参加春秋游活动前，先了解当地的相关规定和安排。