没有统一规定。无论是公立医院还是私立医院，无论是医生丶护士还是管理人员，奖金的计算都是各医院制定办法，各不相同。没有统一的规定。
公立医院护士的工作时间通常遵循国家规定的工作制度。根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条，劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。公立医院的护士通常实行轮班制，包括白班、晚班和夜班。
白班：工作时间从早上7:00或7:45开始，至下午4点或5点结束。
晚班（小夜班）：工作时间从下午4点或5点开始，至次日凌晨12点或1点结束。
夜班（大夜班）：工作时间从午夜12点或凌晨1点开始，至次日早上8点结束。
此外，为了加强早晨及晚间的护理工作或在重症、手术后病人较多的情况下，医院可能会增设班次，如6:00-10:00或18:00-22:00的班次。护士的工作时间可能会根据医院的具体情况和病人需求有所调整。例如，有些医院可能会在特殊情况下，如疫情，要求护士连续工作数月而没有休息日1
原因是随着人口老龄化和医疗需求的增加，社会对医疗服务的需求不断提高，而护士是医疗服务的核心之一，他们的岗位需求量不断增加。
然而一些公立医院在聘用护士的编制上可能会存在缺口，导致一些护士工作压力过大，甚至加班等问题。
因此，政府应该加大对公立医院护士编制的投入，合理安排护士的工作量，增加编制，优化护士的工作环境和工作条件，确保护士的工作和生活质量得到保障。
这样才能提高医疗服务的质量和效率，满足人民日益增长的医疗需求。