在饿了么专送站点签的合同有效，《劳动合同法》规定，用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
您好，根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
需要过境签。
因为韩国对外国人入境有严格的管理制度，即使只是在机场转机也需要过境签。
除非您持有韩国护照或者符合免签政策的国家，否则需要在登机前办理过境签。
需要注意的是，办理过境签需要满足一定的条件，包括持有有效的护照、机票和有效签证等。
因此建议您提前了解相关手续并且提前办理过境签，才能顺利完成该行程。